Les 6 piliers de la Digital Workplace 

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Note de l’éditeur: Oscar Berg ( @oscarberg ) nous a permis de reproduire cet article de son blog dans lequel il nous parle des 6 principaux piliers de la Digital Workplace (ou environnement numérique de travail). Vous apprécierez sûrement. Si vous voulez en savoir plus sur l’avenir de l’économie de la connaissance, nous vous invitons à lire son blog « The content Economy ».

L’environnement dans lequel les entreprises basées sur l’usage intensif de la connaissance opèrent est tout sauf statique – il change toujours plus vite et vers de nouvelles voies. Il devient de plus en plus imprévisible. Les entreprises ne peuvent plus faire de la planification à long terme de la même façon qu’avant. Au contraire, elles doivent être prêtes à changer et à devenir suffisamment agiles pour s’adapter rapidement aux nouvelles conditions et situations.

Dans le même temps le travail du savoir et les contributions des travailleurs du savoir sont de plus en plus importants pour les entreprises. Et il existe aussi un grand potentiel dans l’amélioration de la productivité de ce type de travail. Pourtant, il y a une tension, et souvent un conflit, entre agilité et productivité. Comment pouvons-nous en tant que travailleurs du savoir rester productifs, voire augmenter notre productivité, alors nous devons nous adapter à de nouvelles conditions en permanence? Nous nous trouvons souvent coincé entre le marteau et l’enclume. La charge de travail et la complexité du travail est en augmentation, alors que parallèlement les attentes visent à ce qu’on devienne plus productifs. Ajoutons à cela que nous devons nous adapter aux nouvelles conditions et que, en plus, nous sommes appelés à être créatifs et innovateurs. (la suite…)